Munkaerő helyett kollégákat adunk

Ne hagyd, hogy egy új kolléga kiválasztása szerencsejáték legyen!

Beszéljünk!

Töltsd ki az alábbi formot és beszélgessünk, milyen személyzeti kihívásban tudunk segíteni.

Tudtad-e, hogy egy szakmai pozíció betöltéséhez legalább 40 jelentkező szükséges?

A toborzás nem egy megfoghatatlan folyamat, hanem a számok játéka. Tökéletesen nyomonkövethető és mérhető.

A 40 jelentkező közül általában 3-4 olyan van, akivel szívesen dolgoznál együtt – mind szakmailag, mind emberileg illik a csapatba, és motivált a fejlődésre.

Minél elhamarkodottabban döntesz, annál valószínűbb, hogy kompromisszumot kell kötnöd, és nem a legmegfelelőbb embert veszed fel.

Ennek nem kell így lennie.

Egy HR szolgáltató abban segít, hogy ne neked kelljen előteremteni és megszűrni ezt a rengeteg jelentkezőt.

A Viapannak több tíz fős szakember gárdája van, akik gondoskodnak arról, hogy elegendő jelentkező legyen egy állásra, és még ugyanennyi, akik őket előszűrik, mielőtt összekötnének Téged a legjobb jelöltekkel.


 

Segítünk neked megtalálni a tökéletes kollégát!