Von der Rekrutierung bis zur Haltung der Mitarbeiter
Die Viapan Group arbeitet daran und sammelt Erfahrungen. Der Viapan HR-Trainer gibt dieses Wissen weiter: die besten Methoden zur Rektrutierung und Haltung der Arbeitskräfte - für Ihre Firma maßgeschneidert.
Erfahrung
Unsere Firmengruppe beherrscht eine mehr als 30jährige Erfahrung im Rekrutieren und Halten von Arbeitskräften.
Haltung
Dank unserer Aus- und Weiterbildungen und Firmenevents ist die Fluktuation stark zurückgegangen.
Wie macht man das?
Unsere Trainings vermitteln neben den Soft-Skills auch Fachwissen.
Uns ist der Weg schon bekannt
Die Firmen, die zur Viapan Group gehören, haben eine 30jährige Erfahrung im Rekrutieren und Halten von Arbeitskräften. Wir arbeiten in zahlreichen Sektoren, mit allen Firmentypen und teilen unsere Erfahrungen gerne mit Ihnen. Wir können bei den aktuellen Herausforderungen des Marktes praxisnah helfen.
Geschäftsleiter-Training
- Arbeitsmarktkenntnisse
- Sensibilisierung für HR
- Die Bedeutung von mittleren Führungskräften
- Weiterentwicklung der Führungsfähigkeiten
Führungskräftetraining
- Arbeitsmarktkenntnisse
- Die Führungsrolle, Kommunikation mit den Mitarbeitern
- Vorgehensweise mit den Mitarbeitern, Feedback auch in schwierigen Situationen
So wird es gemacht:
Unsere Trainings sind so zusammengestellt, dass sie das unkonventionelle Denken fördern. Arbeitskraftmangel, Fluktuation, Schwierigkeiten beim Branding sind alles sehr aktuelle Themen, bei denen es besonders wichtig ist, über die bisherigen Grenzen zu denken. Dank der vielfältigen Methoden unserer Trainer und der im Voraus erfassten Ansprüchen ist kein Training identischen.
Die Thematik wird an Ihre Bedürfnisse angepasst
Klären von Zielen und Bedürfnissen
Zuerst werden mit den Geschäftsleitern tiefe Interviews geführt, damit wir die Probleme und Ziele kennenlernen können.
Klärung der aktuellen Lage
Auch der Austausch mit den Mitarbeitern ist wichtig, damit wir die endgültige Konzeption schon anhand unserer persönlichen Erfahrungen erstellen können.
Training
Wir führen ein interaktives, sich entwickelnds Training anhand der besprochenen Thematik durch.
Feedback
Wir geben und möchten selbst auch Feedback bekommen. Neben der Rückmeldung der Mitarbeiter können Sie auch den professionellen Bericht unserer Trainer erhalten.
Akademie zur Haltung von Arbeitskräften
Der Verlust eines Mitarbeiters wird auf ca. 630.000 Forint geschätzt. Der Schlüssel zur richtigen Reaktion auf die heutigen Herausforderungen des Arbeitmarktes ist ein Entwicklungsprozess auf der Geschäftsleitungsebene. Das führt dann auch zur Verlegung von Geschäftsschwerpunkten und zur Verbesserung der beruflichen Qualifikationen.
Training für Erstellen von Stellenanzeigen
Eine treffend geschriebene Anzeige erhöht die Anzahl der Bewerber um 30% und gleichzeitig filtert die irrelevanten Bewerbungen um 50%.
Viapan Group ist der erste HR-Dienstleister, der Stellenanzeigen als Marketingaufgabe sieht. Wir haben eine Reihe von Anzeigetexten, Strukturen mit verschiedenen Zielgruppen getestet. Mit diesem Know-how können wir Ihnen einen maßgeschneiderten Workshop präsentieren.
Was können Sie von unseren Trainings erwarten?
- Alle unsere Trainings beruhen auf dem neuen Gesichtspunkt - Sie können die Perspektive und Kommunikation der Kandidaten/Mitarbeiter besser kennenlernen.
- Sie werden "die Sprache" der Kandidaten/Mitarbeitern sprechen.
- Sie bekommen einen praxisorientierten Employer branding-Ansatz